4月2日下午，淮北市残联教育就业科科长刘娟娟、残疾人就业服务中心主任张斌赴烈山区残联督查残疾人托养、就业、培训工作。

首先，区残联相关业务人员分别汇报了第一季度残疾人托养、就业、培训工作开展情况、存在的问题和下一步的工作打算。随后，刘科长和张主任对各项工作进行了点评，解答了业务人员在工作推进过程中产生的疑问并对下一阶段的工作开展提出了具体要求。

张主任强调：要全局考虑，提前谋划，打好《促进残疾人就业三年行动方案(2022-2024年)》收官之战；要大力宣传，营造氛围，精准筛查确定培训、创业扶持对象；要锚定方案，对照体系，细化工作于日常；要强化担当，主动作为，扶持残疾人辅助性就业机构，促进残疾人较高质量就业。

刘科长表示残联承担的民生实事关乎残疾人民生福祉，残联工作人员要深入研究项目方案，将工作任务落实落细，按时报送项目进度周报、资金支出月报。同时转变工作方式，主动出击，提前作为，尽“早”落实惠残政策。此外，也要加强对残疾人监测户的走访慰问，实现惠残政策落实率达100%。

市残联的督查走访为烈山区工作开展指明了方向。区残联业务人员将认真领悟要求，助推残疾人培训、就业、托养服务工作再上新台阶。